生育险怎么用老公的报销(男方的生育险是白交了吗)

怎么用男方的医保来报销生育险?

具体报销流程如下:

1、如果女性在生育时要使用丈夫的生育保险报销生育费用,那么参加了生育保险的男性需要先到社区或居委会开具配偶无固定工作的证明;

2、携带本人有效身份证件及配偶的身份证件,结婚证,配偶无固定工作的证明,《生育状况证明》、《出生医学证明》、住院费用明细清单等资料,到当地的社保部门正式提出生育险报销申请,填写生育保险报销申请表;

3、社保部门的工作人员在收到生育保险报销申请表等相关资料后,会对申请人的各项信息进行审核;经审核符合享受生育险报销保障待遇的,相关部门就会按照规定进行生育费用报销。

夫妻都有生育险男方的有用么?

基本没用了

夫妻双方都有生育保险的情况。在这种情况下,女方可以使用自己的生育保险

因为女方的生育保险报销金额较高,主要是生育津贴的报销。

如果使用了女方的生育保险,那么男方的生育保险基本上就没有什么作用了,因为不能重复报销。

生育险男人怎么使用

生育保险是国家强制用人单位替劳动者购买的一种险种,用于生育医疗报销。生育保险不一定只有生育报销时才能使用。如果是和计划生育有关的,也可以用生育保险进行费用报销,比如男性做绝育结扎手术。另外,如果内人是全职太太,并且没有工作单位,也没有购买生育保险,女方可以享用男方单位购买的生育保险。

法律依据

社会保险法》第五十三条规定:“职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。”《社会保险法》第五十四条规定:“用人单位已经缴纳生育保险的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。”上述规定说明我国生育保险的范围覆盖了所有用人单位及其职工,并且扩大到了用人单位职工的未就业配偶。但是,我国各个地区的生育保险覆盖范围也是有所区别的,具体覆盖范围以当地人力资源和社会保障局公布信息为准。

五险中生育险怎么用

五险中的生育险使用程序:

1、携带材料到区社会劳动保险处生育保险窗口:女职工怀孕后、流产或计划生育手术前,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口;

2、签发医疗证:工作人员受理核准后,签发医疗证;

3、携带材料到区社会劳动保险处办理待遇结算:生育女职工产假满30天内,由用人单位或街道、镇劳动保障服务站工作人员携带申报材料到区社会劳动保险处生育保险窗口办理待遇结算;

4、支付生育医疗费和生育津贴:工作人员受理核准后,支付生育医疗费和生育津贴。报销标准:门诊产前检查费用为800元,生育医疗费用顺产2200元、难产3000元、剖宫产4000元。多胞胎每多一胎增加500元。

男士生育险怎么用

国家要求企业为男性员工缴纳生育保险,一方面是为了让男性员工能够享受的产假,让男性有时间为家庭付出,而不是把生育当成是女性自己的事。当妻子生产后,男性可以有15天的带薪产假,并且还可以报销生育的医疗费用;如果男性员工的妻子没有生育保险的话,则可以把生育保险的待遇转让给他。

二是可以促进男女平等,减轻女性的就业歧视。虽然我国普及了义务教育,人民的素质提上来了,但是在职场上,由于女性生育,会给企业带来一定的损失,所以还是存在着就业歧视的情况的。生育保险的费用企业承担的,男女共同缴纳生育保险,都能够享受产假,就能解决大部分企业的就业歧视了。

男性生育保险能够报销多少钱,不同城市的报销政策是不一样的,所以具体能报销多少钱得根据具体的报销政策来。

以成都这个城市为例:

1、剖腹产生产,或者是剖腹产流产了,可以领1500元。

2、顺产或者自然流产的,一次性补贴1000元。

3、生育多胞胎的,多一个孩子,就多加200元,以此类推。

男方生育险怎么用

不少人会有这样的一个误区,便是认为只有女性才享有生育保险,和男性没什么关系。但事实上,不分男女,只要在职都需要购买生育保险。男职工参保生育保险是为了将女职工的生育费用分担到全社会,减轻女职工占多数的单位的负担,避免用人单位不愿雇佣育龄妇女的现象。

男职工参保后,其计划生育手术费用可以按规定报销;也可以在享受晚育奖励假期间领取生育津贴(但晚育奖励假只能由夫妻双方的一方享受,妻子享受了丈夫就不能享受)。

据规定,男职工享受生育保险需满足以下条件:配偶是城镇户口的,须提交失业证或居住地居委会的无工作单位证明和经办机构规定的相关资料;是农村户口的,须提交其居住地村委会出具的无工作证明和规定的相关资料。

女职工生育时或男职工配偶生育时,生育保险连续缴费满6个月,还要符合国家和省人口与计划生育法律、法规、规章规定生育或实施计划生育手术。连续参保缴费的用人单位因依法关闭、破产、撤销等原因与职工解除劳动关系或劳动合同终止的,其职工在劳动关系解除或合同终止后10个月内发生生育的,享受生育保险待遇。

单位交的生育险怎么用

生育保险是国家强制用人单位缴纳的,目的就是为维护女性职工的权益,为女职工暂时性的离开工作岗位提供生活补助。

生育保险包括生育医疗费用和生育津贴。生育医疗费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用和其他符合规定的项目费用。比如检查费、接生费、手术费、住院费和药费都可由生育保险基金支付。这部分费用有限额规定,超出规定的部分就需要职工自己负担了。

生育津贴主要指产假和休产假期间照拿的工资。已经参加生育保险的,生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;未参加生育保险的,按女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

生育保险的报销流程是:用人单位或职工本人携带规定材料前往社保机构办理报销手续即可。部分城市规定只能有用人单位代为报销。具体报销流程依据本地生育保险政策规定执行。

生育险报销产检费用怎么报销

本人可到就近的街道、镇(乡)社区事务受理服务中心办理,并携带以下材料:1、本人有效身份证原件及正、反面复印件;2、乡(镇)人民政府或街道办事处出具的《申请享受生育保险待遇计划生育审核表》;3、医疗机构出具的《生育医学证明》或出院小结和婴儿《出生医学证明》原件及复印件;4、本人在本市指定金融机构范围内开立的实名制结算账户卡(折)复印件;5、委托他人办理的,需携带委托书和被委托人有效身份证原件及正、反面复印件。注:各地报销流程都不统一,以上仅为参考,具体请咨询当地社保局。

生育保险费用怎么结算

1、住院期间产生的医疗费用,在女职工住院的时候医院会自动结算,不同分娩方式及各类产时并发症比例。

2、产前检查的相关费用,也是按一定限额进行报销的,这部分是需要生完宝宝以后拿到单位找社保部门报销的。

3、生育津贴一般当月申报次月的21日前,这笔钱会打到单位的账户里。需要注意的是,生育津贴是用人单位按照企业上年度职工平均工资计发的。

生育保险怎么用?

  • 老婆待产在家没工作,然后因为买房子需要社保,所以在淘宝上买了社保,已经满一年的社保了,老婆还有几个月就生了,想问一下这个生育保险对于我老婆来说有用吗?具体有什么用?
  • 社保交满12个月后,生孩子时不光不用花1分钱,还拿生育津贴。因为社保里的生育保险,包含生育医疗待遇和生育津贴,不光可以报销生孩子的手术费,休产假期间还能拿生育津贴。这笔钱,不用扣税,生完孩子后,直接打到工资卡上,老板一分不能碰,全都归你。

我在济南交的五险,生育险到底怎么用

  • 2013年1月份公司开始给交的五险,我9月份怀孕的,想了解一下,到生的时候要准备什么资料吗?我想在济南妇幼生宝宝,有在那生过的吗,生的时候需要带什么资料去吗?还听说产检的费用生育险也给报销,真的吗?可是缴费单子都没有了怎么办,需要去医院重新补打发票吗问题补充: 有知道的指点一下吧
  • 生育险在生孩子之前需要连续缴纳满12个月,才能使用。

我怀孕了,没有结婚证,但我交了生育保险快2年了,怎么才能用上

  • 我辞职了,保险每月740要自己交,你说我交还是不交?
  • 没有结婚证也就办不了准生证,享受生育保险必须要有准生证。否则医院不给报销。辞职后自己可以不买养老保险,但是建议你买医疗保险,因为一个月100多,万一要进医院能报销60%-80%还是比较划算的。
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